AI人材求人、2年間で3倍
2019.04.03 【IT人事トピックス】
ビズリーチ社による給仕データの分析により、2018年のAI関連の中途採用の求人数は2016年比で3.1倍に増え、AIを使いこなす専門人材の採用意欲が企業で高まっていることが明らかになりました。 求人が大幅に増...IT人事トピックス
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米国プログラマーの男女賃金格差
2019.03.28 【IT人事トピックス】
Glassdoor社は、最新の性別による賃金格差の分析データを発表した。米国での給与格差は21.4％で、これは男性が1ドル稼ぐに対して、女性はわずか0.79ドルしか稼げないことを意味しています。 年齢、教育、居...7割以上のITエンジニアが開発以外の業務にも従事
2019.03.20 【IT人事トピックス】
楽天コミュニケーションズ社による「IT系開発者の就業環境に関する調査」によると、IT系開発者として従事しているが、本業である開発以外の業務も行っている割合が75％を超えていることが分かりました。 開...ITエンジニア給与はアジアでも低め。新卒IT人材争奪戦
2019.03.13 【IT人事トピックス】
ヘイズ社の年次調査「2019年ヘイズ給与ガイド」によると、この1年の日本の給与の昇給率はアジア5カ国でも最低レベル、特にITについては、国境を越えたスキル人材の争奪戦が繰り広げられる中、データサイエンテ...育休取得など働きやすさを企業への開示を厚労省が義務化へ
2019.03.06 【IT人事トピックス】
厚生労働省は、今国会に提出予定の女性活躍推進法の改正案に盛り込みに、2020年度に従業員の働きやすさを測る指標の開示を企業に義務付ける方針です。 従業員301人以上の大企業を対象に、育児休業や有給休暇の...ITエンジニア常駐先との初顔合わせで注意すべき点
2019.02.27 【IT人事トピックス】
システムエンジニアリングサービス推進組合が実施した第64回のSES分科会では、「クライアント担当者とエンジニアとの打ち合わせ（初顔合わせ）時の注意点」として、各自が心掛けていることや過去の経験談などに...電話をなくしたIT企業
2019.02.20 【IT人事トピックス】
Chatworkやslack、LINEなどチャットツールが仕事の連絡を取り合う主な手段という企業がIT業界で増えつつあります サイト内検索技術などを開発・提供するマーズフラッグ社がオフィス移転を機に、会社の電話を無...副業をしている正社員は約11%、メリットとデメリット
2019.02.13 【IT人事トピックス】
パーソル総合研究所の調査により、「働き方改革」の一環で副業を解禁する企業が増えているものの、実際に副業を行っている正社員は10.9％にとどまっていることがわかりました。 「今後副業をやってみたい」...「労働新聞社」の連載スタート
2019.02.12 【IT人事トピックス】
https://www.rodo.co.jp/series/61497/ 人事労務の専門紙である「労働新聞」にて、1月10日より「進展するデジタルシフト（電子申請）」の連載がスタートしました。 「労働新聞」とは？労働諸法規の実務解説は...出戻り採用社員が注目、積極採用する企業の例
2019.02.06 【IT人事トピックス】
IT企業も出戻り制度を検討している企業は多いのではないでしょうか。 転職や出産・結婚、介護などを機にいったん退職した人材を再び迎え入れる「カムバック採用」が企業の間で広がりつつあります。 人手不足...パワハラと指導の線引きが、分からない企業が多い
2019.01.30 【IT人事トピックス】
パワハラと指導の線引きがどこにあるのか分からないという企業が多いことが、アドバンテッジリスクマネジメント社によるパワーハラスメント対策への意識調査で明らかになりました。 パワハラ対策を進める上...IT企業は残業削減のために会社の制度変更する企業が多い
2019.01.23 【IT人事トピックス】
パーソルキャリア社による「1年前と比べた残業時間の変動」の調査により、残業時間は変わっていないビジネスパーソンの51.5％、残業が減った人は26.3％で、残業が増えた人は17.4％存在することがわかりました。...IT技術者の睡眠時間、月27時間不足
2019.01.16 【IT人事トピックス】
ベッドのオンライン販売を手掛けるBedstar社による英国の成人2500人を対象とした調査によると、毎月32.3時間もの睡眠が不足していました。。 睡眠習慣に関するこの調査では、業界別では、テクノロジ業界に従...SCSK社 国内大手委IT企業で初めて、副業を全面解禁
2019.01.09 【IT人事トピックス】
SCSK社が、国内大手IT企業で初めて、副業を届出制で全面解禁する制度を2019年1月から開始しており、同社社員からの注目度も高く、その成否は国内大手IT企業各社の人事戦略に影響を与るかもしれません。 ...プログラミング言語別の市場動向
2018.12.26 【IT人事トピックス】
人材サービスなどを提供するリブセンス社が運営するITエンジニア限定の競争入札型転職サイト「転職ドラフト」で2018年に行われた指名（スカウト）6536件を対象に、現場で使われているプログラミング言語の経験...【講演情報】労務改善から始める働き方改革セミナー ～まとめて解決！今すぐ始められる最新ツールのご紹介～
2018.12.25 【お知らせ】
2019年1月24日に開催される、ワウテック株式会社様、株式会社SmartHR様、株式会社ヒューマンテクノロジーズ様主催の 「労務改善から始める働き方改革セミナー ～まとめて解決！今すぐ始められる最新ツールのご...IT人材の求人ニーズ、企業のアピールポイント
2018.12.19 【IT人事トピックス】
検索エンジン「スタンバイ」などを運営するビズリーチ社は、求人情報サイトや企業の求人ページ、ハローワークなどに掲載されている正社員求人とパート・アルバイト求人を対象に、求人のタイトルに含まれる単語...管理職になりたいかの調査
2018.12.12 【IT人事トピックス】
エン・ジャパン社の管理職に就くことに興味はあるのか」の調査により、「管理職に興味がある」と答えた人は50％ということが明らかになりました。 その理由は「自分を成長させたいから」が43％で最も多く、...エンジニアの睡眠不足は深刻
2018.12.10 【IT人事トピックス】
日経 xTECHがITや電子・機械、建築・土木などのエンジニアを対象に、睡眠実態についての調査を行いました。 「あなたは平日、十分に眠れていると感じていますか？」については、最も多かったのは「どちらか...中途採用で人材が集まらない企業36％
2018.12.05 【IT人事トピックス】
リクルートキャリア社の調査により、中途採用を実施しているにもかかわらず、選考合格者数が計画を下回っている企業は35.7％であり、中途採用が不調な企業では、予算が不足しているケースや、経営者や部門責任...